近日，公司党委召开2025年度党组织书记抓基层党建工作述职会。党委主要负责人主持会议。公司领导班子成员、中层管理干部、支部书记、支委及基层党员代表40余人参加会议。

会上，管理党支部、生产保障党支部、营销工艺党支部书记依次述职，全面复盘年度基层党建工作，深入阐述以高质量党建引领保障公司高质量发展的实践举措，充分展现党建工作与主责主业同频共振、深度融合的良好态势。公司领导严格执行“一述一评”机制，结合各支部履职情况逐一点评，既肯定工作亮点，也点明短板弱项，并提出靶向性改进建议。

集团督导组成员对本次现场会议进行点评，强调要深化党建与生产经营的融合实效，聚焦工作短板深刻开展自我剖析，以问题导向推动支部建设落地见效。

重点指出集团领导班子调整以来，天发水电公司发展态势持续向好。必须毫不动摇坚持党的全面领导，夯实政治根基，切实运用好“三个法宝”政治秘诀，巩固提升“强根铸魂”行动，推动党的建设与生产经营、技术攻关等中心工作深度融合、同频共振。扛起企业经营责任，严格落实“三会一课”、组织生活会等组织生活制度，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，发挥党建品牌影响力，切实把党建优势转化为发展态势。

会议指出，2025年在集团党委坚强领导下，各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大和历次全会精神，围绕“十项行动”“三新”“三量”重点任务，纵深推进国有企业“强根铸魂”行动，落实“王字经”企业治理规律指导实践和“六个两手抓”领导工作规律精进管理，推动公司党建提质增效，常态化推进学习教育扎实见效，全力锻造攻坚克难、锐意进取、求真务实、争创一流的硬作风。

会议要求，2026年是“十五五”规划的开局之年，是全面落实党的二十届四中全会精神的关键之年，基层党组织书记更要以高站位思考谋划基层党建工作。增强党组织的政治功能和组织功能，在公司聚力发展中发挥国有企业党建独特优势，切实为公司培育新质生产力，提升发展质量提供政治保障组织保障。

一是锚定政治引领，在强基固本上实现新提升。持续把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，将集团“三个法宝”融入日常学习，推动理论学习向“张口就来、信手拈来”的运用目标迈进，以“强根铸魂”行动为抓手，把基层组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，增强党组织的凝聚力和吸引力，把基层组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，提升基层党组织活力，严格落实意识形态工作责任制，凝聚发展奋进“向心力”，统一思想共识，提升公司知名度和美誉度。二是聚焦融合赋能，在服务发展上展现新作为。凝聚改革共识、汇聚改革合力，坚决落实习近平总书记关于国有企业改革发展、党的建设以及制造强国的重要论述，积极探索实践“六个两手抓”领导工作规律，以科技创新激发企业发展动力，营造勇于创新、求真务实、开拓进取的浓厚改革氛围，紧盯科技研发目标，进一步服务于国家“双碳”战略目标。坚持党管干部、党管人才原则，以党建引领科技创新，牢固树立“人才是第一资源”的价值理念，推动党建工作与人才培养深度融合。三是坚决扛起管党治党政治责任，推进全面从严治党向纵深发展。明确责任清单，构建一级抓一级、层层抓落实的工作格局，深化“全、严、治”理念，将全面从严治党融入公司治理各环节，巩固深化中央八项规定精神学习教育成果，强化对权力运行的监督制约，助推全面从严治党落实落地，坚持严字当头，秉持“严管就是厚爱”理念，以党规党纪为标尺加强日常监督管理，真正把纪律和规矩立起来、严起来、实起来。

会议强调，抓好基层党建工作使命光荣、责任重大。2026年，对天发水电公司来说是极关键的一年。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”的政治自觉。聚焦政治引领，紧紧围绕中心工作，以高质量发展为主线，创造性地把市委部署的“十项行动”和集团进一步深化改革方案转化为具体措施，进一步调整思路，加大科技创新力度，抢抓机遇，统筹风险化解和改革发展，用好政策支持，增强“造血”功能，发扬敢于斗争敢于胜利精神和历史主动精神，为天发水电高质量发展赋能，为百利集团打造有影响力的装备制造业集团添秤添彩！