干好争气活，打赢翻身仗，奋战150天，干好打赢2021年，不仅是劳动竞赛的口号，而且是公司干部职工的行为标准和工作目标，在不同岗位上，公司员工都为此努力奋斗。为及时反映公司职工劳动竞赛的精气神、火热场景、实绩实效，从今天起，推出劳动竞赛见闻专栏。今天走进一车间。

　　11月5日下午，一车间内机器轰鸣，天车走动，昨天还空旷的导水作业现场，今天就已经摆满了碾盘山、雅口等重点项目的部件，车间各个岗位上，职工们正在忙碌着，放眼望去，整个车间一派繁忙的景象。

　　穆怀宇是一车间20米立车设备上的一名数控车工，正在和同事刘桐钢一起操作高陂3号主机外配的车削工序。来公司10年的他对自己的工作也是轻车驾熟，从对刀量到切割技术，从确定参数到观察加工量，他如数家珍。“把参数调整好，关键就看过程中的刀具磨损，必须盯着看。”他指着在“二楼”的刘桐钢说，要有一个人在上面时刻观察，才能保证设备运转，使得产品符合质量要求。谈及对工作和公司前景，年轻的穆怀宇笑着说：“产品没有瑕疵，工作脚踏实地，对未来充满信心，也希望公司越来越好。”

　　和很多人一样，一车间的李明山19岁就在公司工作了，到现在已经22年了，是车间的电焊工，高级技师，还是一名共产党员。长期的工作经验积累，他练就了一手利用电焊取出折断丝锥的手艺，可以取出小至M4的丝锥，作为一线职工，他还有1项发明专利、5项实用新型专利。见到他时，他刚从机床工序上下来。劳动竞赛以来，他参与了车间碾盘山项目导叶、内配、外配等重点项目部套的焊接工作，还发挥自己的智慧和经验，对高陂部分部套的焊接采取了分头焊接的方法，提高了焊接质量和工作效率。和很多老职工一样，李明山说：“公司要发展，必须用改革的办法解决当前的问题。作为一线职工，只有把自己的本领锻造的更加过硬，才能适应改革、推动改革。

　　11月9日，在一车间260镗床前，车间主任、技术员和职工正在研究碾盘山项目外配的加工。由于碾盘山项目外配直径大，超出了镗床现有的加工范围，在技术、工艺的指导下，三车间制作了新的工装，目前还正在调试工装。一车间党支部书记、车间主任王攀说，难度越大，越是挑战我们大家聪明才智的时候，劳动竞赛以来，车间职工精神百倍、干劲十足，产值屡创新高。现在，车间正在全力以赴碾盘山、高陂、雅口等重点项目的生产任务。